Ontdek jouw match met Senior Living Group
De match met de bedrijfscultuur is een belangrijk onderdeel van ons wervingsproces. Mensen zijn gelukkiger, presteren beter en bereiken meer wanneer ze werken voor een bedrijf dat overeenkomt met hun eigen ambitie en waarden.
Onze cultuur
Bij Senior Living Group voelen we ons echt onderdeel van een hechte gemeenschap. Onze bedrijfscultuur is gericht op open communicatie en transparantie, wat een positieve werksfeer creëert. We waarderen diversiteit en geven iedereen gelijke kansen, ongeacht leeftijd of geslacht. Dankzij de Korian Academy kunnen we ons voortdurend ontwikkelen en bijscholen. Dit helpt ons niet alleen professioneel, maar draagt ook bij aan ons werkgeluk. Werken bij ons betekent bijdragen aan de zorg voor ouderen en kwetsbaren, iets wat ons dagelijks voldoening geeft.
Lees meerWat we doen
Bij Senior Living Group bouwen we samen aan de toekomst van de zorg. We zijn een gezinsvriendelijke werkgever met flexibele uurregelingen en telewerk als norm. Sinds 2005 bieden we residentiële zorg voor ouderen en kwetsbaren, en sinds 2017 ook thuiszorg en thuisverpleging. Onze 10.000 medewerkers zorgen dagelijks voor meer dan 13.000 bewoners in 116 voorzieningen verspreid over heel België. We investeren in onze medewerkers via de Korian Academy, die een breed scala aan opleidings- en bijscholingsmogelijkheden biedt. Onze bedrijfscultuur draait om open communicatie en transparantie. We hechten veel waarde aan diversiteit en verwelkomen iedereen in leidinggevende posities. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan de menselijkheid in zorg.
Lees meerWerken bij Senior Living Group
Bij Senior Living Group werken we samen om de beste zorg te bieden. We hebben flexibele uren en kunnen vaak thuiswerken. Onze 10.000 medewerkers zorgen dagelijks voor meer dan 13.000 bewoners. We krijgen veel kansen om te leren en te groeien via de Korian Academy. Diversiteit en open communicatie staan bij ons centraal.
