De tijd van het aanbieden van een competitief salaris en goede arbeidsvoorwaarden om talent aan te trekken, ligt achter ons. Latent werkzoekenden kiezen voor werkgevers op basis van bedrijfscultuur, gedeelde waarden en ambities. Showcase je Employer Brand en kom in contact met de best gematchte kandidaten. Sluit je aan bij 1.000+ bedrijven die CompanyMatch al dagelijks gebruiken bij het vinden van nieuw talent.
Haal het giswerk uit je recruitmentstrategie met Recruitment Leads: deze slimme feature zorgt ervoor dat je in contact komt met het juiste (latente) talent door te focussen op je bedrijfscultuur. De best gematchte kandidaten krijgen automatisch de mogelijkheid om zich aan te melden voor je talentpool. Zo kom je direct in contact met toptalent dat zal gedijen in je bedrijfscultuur. Dit leidt uiteindelijk tot nieuwe collega's met een hogere medewerkertevredenheid, productiviteit en retentie. Start je gratis 30-daagse Premium-proefperiode of vraag vandaag nog een demo aan om te zien hoe Recruitment Leads je recruitmentproces verbetert.
Onderscheid jezelf en presenteer je Werkgeversmerk op het CompanyMatch platform naast vele andere top werkgevers. Showcase je werkgeversverhaal, kernwaarden en profiteer van de grote zichtbaarheid van jouw Employer Brand bij meer dan 350.000 kandidaten.
Nodig talent uit om te matchen met je bedrijfscultuur met behulp van het intuïtieve matching-algoritme van CompanyMatch. Val op bij de duizenden kandidaten die dagelijks op het platform op zoek zijn naar een organisatiecultuur zoals die van jou, waardoor je kansen op het vinden van de juiste kandidaat voor je organisatie toeneemt.
Ontvang het hele jaar door kandidaten leads voor je wervingsproces. Kandidaten met een hoge match krijgen de mogelijkheid zich in te schrijven voor jouw talentpool. Ze delen hun matchrapport en contactgegevens zodat je makkelijk en snel contact kunt opnemen.
Ik geloof dat je organisatiecultuur de kern is van het aantrekken en behouden van talent. Het vormt het fundament voor een goede en duurzame werkrelatie en laat zien hoe je met elkaar omgaat op basis van gedeelde overtuigingen en waarden.
CompanyMatch wordt gebruikt om een meer dynamische kandidaatervaring te creëren. Het stelt ons in staat om onze werkgeversmerk tastbaar en interactief te maken. Samen met de functies 'Doelgroep Matching' en 'Wervingsleads' kunnen we nieuwe collega's aantrekken, matchen en aannemen.
CompanyMatch is een geweldige ijsbreker met potentiële kandidaten en draagt bij aan de afstemming van onze waarden. Alle sollicitanten wordt gevraagd om hun CompanyMatch mee te nemen voor het sollicitatiegesprek en we zullen het samen bespreken.
CompanyMatch heeft al meer dan 6 jaar bijgedragen aan ons wervingsproces voor talent. CompanyMatch staat ook in onze top 3 van bronnen die nieuwe medewerkers hebben gebruikt in hun sollicitatieproces. Met de functie 'Recruitment Leads' kunnen we direct contact opnemen met kandidaten die toestemming hebben gegeven om benaderd te worden.
Maak kennis met Engage - de revolutionaire manier om in contact te komen met toptalent en je werkgeversmerk in het orientatieproces van de kandidaat te activeren. Onze matchtechnologie is naadloos geïntegreerd in je carrièresite en social media kanalen, waardoor kandidaten een gepersonaliseerde, één-op-één match met je bedrijfscultuur ervaren. Dit alles terwijl ze ondergedompeld blijven in jouw recruitmentproces. Engage is beschikbaar als plug-in en aparte landingspagina, waardoor implementatie een fluitje van een cent is.
Maak je bedrijfscultuur matchbaar met behulp van ons AI algoritme. Werkzoekenden over de hele wereld matchen snel en intuïtief met je organisatie op belangrijke voorspellers van company fit, zoals leiderschapsstijl, ambitie, groei en kernwaarden.
Of nog beter: kies voor de Ambassador Survey. Die maakt gebruik van de feedback van je werknemers om de meest nauwkeurige blauwdruk van je werkgeversmerk te krijgen.
CompanyMatch is een datagedreven recruitmentoplossing voor werkgevers die kandidaten willen aantrekken in de Candidate Journey op basis van Company Fit. Maak optimaal gebruik van de mogelijkheden die CompanyMatch te bieden heeft.
Studenten en professionals gebruiken CompanyMatch om hun eerste of volgende werkgever te vinden.
Allerlei soorten (latent) werkzoekenden gebruiken CompanyMatch om hun volgende droom werkgever te vinden.
CompanyMatch heeft de meest voorkomende waarden bij wereldwijde topwerkgevers in kaart gebracht en ze matchbaar gemaakt in het cultuurmatch-algoritme.
Alle nieuwe en bestaande gebruikers van het CompanyMatch platform worden dagelijks gematcht met alle geregistreerde bedrijven.
Ervaar zelf het gemak van CompanyMatch en registreer gratis uw bedrijf. Bent u geïnteresseerd in Premium of Enterprise en staan uw vragen hier niet vermeld? Neem dan contact met ons op.
CompanyMatch is momenteel beschikbaar in Nederlands, Engels, Frans, Duits en Vietnamees.
Al in 2009 begon CompanyMatch met een uitgebreide analyse van informatie rondom het thema Persoon-Organisatie Fit (PO-fit). Deze analyse omvatte de wetenschappelijke ideeën van onderzoekers en bewezen en veel toegepaste modellen in HR. De gegevens van honderdduizenden gebruikers vormen nu de basis voor de voortdurende ontwikkeling van de CompanyMatch Scan.
CompanyMatch herkent verschillen en nuances tussen afdelingen binnen een organisatie. Met behulp van de Ambassadeur Survey brengt CompanyMatch deze verschillen automatisch in kaart. Dit gebeurt door feedback over de bedrijfscultuur te verzamelen van een grote groep werknemers binnen verschillende afdelingen van het bedrijf. Hiermee wordt het cultuurprofiel van de organisatie en de subculturen van de verschillende afdelingen geconstrueerd.
De Ambassadeur Survey stelt werknemers in staat om hun ervaring te delen over de geleefde organisatiecultuur van uw organisatie. CompanyMatch verwerkt alle reacties en brengt zo automatisch en nauwkeurig het cultuurprofiel van uw organisatie in kaart.
CompanyMatch helpt je om je bedrijfscultuur snel en eenvoudig in kaart te brengen en de waarden te identificeren die binnen de organisatie worden geleefd.
Organisaties zijn altijd in transitie en de cultuur verandert volgens die dynamiek. Het is daarom raadzaam om het cultuurprofiel op CompanyMatch jaarlijks bij te werken om ervoor te zorgen dat het nog steeds de bedrijfscultuur weerspiegelt. Bij het gebruik van de Ambassadeur Survey kunt u regelmatig een groep werknemers vragen om input (opnieuw) in te dienen, zodat het cultuurprofiel op CompanyMatch automatisch meebeweegt met de ontwikkeling in uw bedrijf of organisatie.
Start-ups tot twee jaar oud en met niet meer dan 25 werknemers kunnen CompanyMatch Premium gratis gebruiken. Neem contact met ons op voor meer informatie.
CompanyMatch kan ook worden gebruikt voor organisaties zonder een carrièresite. Werkzoekenden ontdekken uw bedrijf op ons platform en matchen zichzelf binnen uw werkgeversmerkprofiel. Bovendien is uw bedrijf matchbaar in ons partnernetwerk.
De privacy van onze gebruikers is van groot belang voor ons. Daarom houden wij ons aan de privacywetten en handelen wij in overeenstemming met de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG). Dit betekent dat persoonlijke gegevens bij ons veilig zijn en dat wij er op de juiste manier mee omgaan.
Waar wacht je nog op? Je bedrijfsprofiel had al live kunnen staan. Meld je gratis aan en ontdek hoe CompanyMatch voor jou werkt.