Découvre ton match avec FR&P
La compatibilité avec la culture d'entreprise est un élément important du processus de recrutement. On est plus épanoui, plus productif et on accomplit bien plus de choses quand on travaille pour une entreprise ayant les mêmes valeurs et ambitions. Es-tu compatible avec FR&P ?
Notre culture
Nous sommes une entreprise « directe et sans chichi » avec une communication franche et un contact direct avec nos collaborateurs. Nous misons pleinement sur les possibilités de formation et soutenons chaque nouvel employé par un système de coaching. Nous visons une ligne de communication courte entre le coach et le responsable et donnons des retours fréquents. De plus, nous cherchons autant que possible à renforcer l'esprit d'équipe par des initiatives fréquentes (optionnelles) en dehors des heures de travail.
Ce que nous faisons
Chez FR&P, vous travaillez sur une base de projets, ce qui garantit diversité, défis et surtout un apprentissage continu. Vous travaillez pour divers clients dans différents secteurs, allant des start-ups et scale-ups aux entreprises internationales. Sur nos projets, vous êtes immergé dans la réalité et pouvez évoluer pour devenir un partenaire de réflexion pour le client.
Lire la suiteTravailler chez FR&P
Chez FR&P, nous travaillons ensemble sur des projets financiers stimulants. Notre équipe d'experts est flexible et s'adapte rapidement. Nous proposons régulièrement des formations pour rester à jour. Avec nous, vous aurez l'occasion de grandir et d'assumer de nouvelles responsabilités.
